Erasmus+ projektas „VIRTUAL JOB” – „Skaitmeninių ir AR kompetencijų ugdymas darbo konsultantams”.

Šis projektas skirtas sustiprinti Europos darbo rinkos specialistų, tarpininkų, karjeros konsultantų dirbančių su profesinio mokymo absolventais ir darbo ieškančiųjų skaitmeninius įgūdžius. Mūsų tikslas – naujausios inovacijos ir pritaikymai skaitmeninėje ir virtualioje aplinkoje, skirti įmonių ir švietimo institucijų atliekamai diagnostikai, atrankai ir suderinimui prieš įdarbinimą, po įsidarbinimo ir mobilumo srityje.

Projekto tikslas – didinti darbo rinkos konsultantų gebėjimus efektyviai taikyti skaitmenines ir virtualias priemones, stiprinti jų profesinį profilį ir prisidėti prie darbo ieškančiųjų integracijos bei mobilumo.

Specifiniai tikslai

  • Įdiegti inovatyvius mokymosi metodus su AR/VR, AI ir kitomis skaitmeninėmis priemonėmis.
  • Stiprinti specialistų gebėjimus padėti darbo ieškantiems, įskaitant tuos, kurie susiduria su kliūtimis.
  • Kurti transnacionalinę bendradarbiavimo partnerystę, integruojant Europos kompetencijų ir skaitmeninių gairių sistemas (DigComp, CEDEFOP, Eures, ESCO).

Rezultatai

  • Mažiausiai 100 specialistų bus įtraukti į projekto veiklas ir medžiagos kūrimą.
  • Transnacionalinė praktikos bendruomenė, online seminarai ir meistriškumo klasės.
  • Skaitmeninis „Learning Tracks“ vadovas.
  • Nacionaliniai ir transnacionaliniai renginiai, rekomendacijų ataskaita su ilgalaikio poveikio strategija.

Inovatyvumas

Projektas derina pažangiausių skaitmeninių technologijų integravimą ir į žmogų orientuoto mokymosi metodo taikymą: virtualios darbo mugės, dirbtinio intelekto sprendimai (AI chatbots) skirti konsultavimui, darbo vietų suderinimui ir atrankos proceso automatizavimui, interaktyvūs mokymai ir dalyvių bendradarbiavimas praktikos bendruomenėje.

Partneriai

Projektą įgyvendina 6 partneriai iš Lietuvos, Švedijos, Ispanijos, Austrijos, Airijos ir Ukrainos:

  • Trim Tab AB (Švedija) – darbo paslaugų, profesinio mokymo ir skaitmeninių įgūdžių specialistai.
  • Rinova Málaga S.L. (Ispanija) – socialinės inovacijos, švietimo ir skaitmeninės įtraukties skatinimas.
  • ABIF – Wissenschaftliche Vereinigung für Analyse (Austrija) – socialinių mokslų tyrimų ir konsultacijų institutas, specializuotas skaitmeninių įgūdžių mokymuose.
  • Ballymun Job Centre Co-op Society Limited (Airija) – bendruomeninė darbo centras su novatorišku CHATBOT konsultavimo sprendimu.
  • European Institute of Educational and Social Innovation (Ukraina) – VET ir karjeros orientavimo inovacijų vystymas.
  • Lietuvos ir mokslo profesinė sąjunga (Lietuva) – didžiausia švietimo darbuotojų profesinė sąjunga Lietuvoje.

Poveikis

Projektas kuria sinergiją tarp profesinio mokymo, jaunimo, suaugusiųjų švietimo ir darbo rinkos. Stiprina konsultantų gebėjimus dirbti su jaunimu ir suaugusiais, užtikrinant sklandų įsidarbinimą ir karjeros pokyčius.